وظيفتك علينا
الثلاثاء, 23 صفر 1441 هجريا, 22 أكتوبر 2019 ميلاديا.

هيئة تنمية الصادرات السعودية توفر وظيفة مدير التواصل المؤسسي

هيئة تنمية الصادرات السعودية توفر وظيفة مدير التواصل المؤسسي
المشاهدات : 379
التعليقات: 0
https://cd4cd.com/?p=13855

أعلنت هيئة تنمية الصادرات السعودية عبر حسابها الرسمي بموقع لينكد إن لخدمات التوظيف (™ LinkedIn) توفر وظيفة إدارية لحملة البكالوريوس، للعمل بالهيئة بمدينة الرياض، بمسمى (مدير التواصل المؤسسي)، وذلك وفقاً لبقية التفاصيل الموضحة أدناه.

المسمى الوظيفي:
– مدير التواصل المؤسسي.

الهدف الوظيفي:
– إدارة الاتصال مع الأطراف المعنية الداخلية والخارجية؛ والإشراف على وضع خطة الإعلام والعلاقات العامة في المؤسسة وتنفيذها، وإيصال صورة متميزة عن نشاطات المؤسسة.

المهام والمسؤوليات الرئيسية:
1- إعداد الخطة السنوية والميزانية التقديرية ومتابعة تنفيذها بعد اعتمادها بالتنسيق مع الوحدات التنظيمية المعنية.
2- متابعة تطوير سياسات وإجراءات عمل الإدارة بالتنسيق مع الوحدات التنظيمية المعنية والتأكد من تطبيقها والالتزام بها بعد اعتمادها.
3- متابعة رصد ما ينشر عن الهيئة في وسائل الإعلام ومواقع التواصل الاجتماعي، ودراسته بالتنسيق مع الوحدات التنظيمية ذات العلاقة في الهيئة ورفع التقارير بذلك.
4- متابعة تطوير وتنفيذ الحملات الإعلامية ضمن الخطط الموضوعة.
5- متابعة التغطية الإعلامية للنشاطات والمناسبات والفعاليات الخاصة بالهيئة.
6- متابعة تخطيط وتنفيذ الفعاليات المحلية لتمثيل الهيئة بصورة إيجابية بالتنسيق مع الوحدات التنظيمية المعنية.
7- متابعة التفاعلات المتعلقة بوسائل الاعلام التقليدية ومنصات التواصل الاجتماعية.
8- الإشراف على إنشاء وكتابة المحتوى لجميع المواد المطروحة بالوسائل الإعلامية والاتصالات الخاصة بالهيئة.
9- الإشراف على توفير الخدمات اللازمة لعقد الاجتماعات والندوات بالتنسيق مع الوحدات التنظيمية ذات العلاقة.
10- الإشراف على إعداد وتنظيم المناسبات والفعاليات المختلفة داخل وخارج الهيئة.
11- الإشراف على إعداد وتنفيذ البرامج الخاصة باستقبال زوار الهيئة والوفود الرسمية.
12- الإشراف على إعداد المجلة الدورية للهيئة والمطبوعات والمواد الإعلامية والأفلام الوثائقية عن نشاطات الهيئة بالتعاون والتنسيق مع الوحدات التنظيمية المعنية.
13- متابعة تنفيذ اتفاقيات الرعاية مع الشركات المحلية لإبراز حضورهم ومشاركتهم بالفعاليات.
14- إعداد تقارير تقييم الأداء الوظيفي للموظفين المرتبطين به مباشرة وتحديد احتياجاتهم التدريبية.
15- إعداد التقارير الدورية والسنوية عن نشاطات وإنجازات الإدارة، ومقترحات تطوير أدائها.

الشروط:
1- درجة البكالوريوس في تخصص (التسويق) أو ما يعادلها.
2- خبرة لا تقل عن 6 سنوات في العلاقات العامة والإعلام، منها خبرة لا تقل عن 3 سنوات في دور إداري.
3- معرفة بالممارسات الحديثة في مجال الإعلام والعلاقات العامة.

موعد التقديم:
– التقديم متاح الآن بدأ اليوم الثلاثاء 2019/09/24م وينتهي عند الإكتفاء بالعدد المطلوب.

طريقة التقديم:
– لمعرفة بقية الشروط والمهارات والوصف الوظيفي وللتقديم من خلال الرابط التالي (يتطلب إنشاء حساب بموقع لينكد إن لخدمات التوظيف (™ LinkedIn) قبل التقديم على الوظيفة):
اضغط هنا


اشترك معنا عبر الواتس بالضغط هنا

اشترك معنا عبر السناب  بالضغط هنا

اشترك معنا عبر التلجرام بالضغط هنا

التعليقات (٠) أضف تعليق

أضف تعليق

بريدك الالكترونى لن نقوم بأستخدامه. الحقول المطلوبه عليها علامة *

You may use these HTML tags and attributes:
<a href="" title=""> <abbr title=""> <acronym title=""> <b> <blockquote cite=""> <cite> <code> <del datetime=""> <em> <i> <q cite=""> <s> <strike> <strong>

*


CAPTCHA Image